不同的人可能出于不同原因对12月31日有不同的感受,并不一定是普遍地“怕”,常见的相关原因如下:
压力方面
- 年度任务节点压力
- 对于很多职场人来说,12月31日是一年工作任务的截止时间,比如销售人员,要在这一天冲刺全年的销售业绩目标,如果还差一些业绩才能达标,就会感到巨大压力,他们可能会拼命加班打电话、拜访客户,担心完不成任务影响奖金、晋升等。
- 企业的财务人员在年底要进行复杂的财务结算、报表编制等工作,12月31日是关键节点,必须保证数据准确无误,否则可能面临审计等问题,所以会对这一天感到紧张。
- 自我提升目标压力
一些设定了年度学习目标的人,比如要读完一定数量的书籍、通过某项专业考试等,到12月31日时,如果发现自己还没完成计划,就会害怕面对这一年努力的结果不理想,担心浪费了一年时间,对自己的成长进度不满意。
情绪方面
- 对时间流逝的感慨与焦虑
- 这一天往往会让人更强烈地意识到一年又即将过去,有的人可能会回顾过去一年,发现自己没有取得什么重大成就,或者在一些重要事情上没有进展,比如没有实现职业转型、没有找到理想的伴侣等,从而产生焦虑情绪,害怕新的一年又在类似的迷茫中度过。
- 随着年龄增长,对时间流逝的敏感度增加,在12月31日,会更深刻地感受到岁月的变迁,担心自己在有限的生命里还有很多想做的事没做,由此产生对时光匆匆的恐惧。
- 社交场合压力
- 很多人在年底会有各种社交活动,如公司年会、朋友聚会等,在12月31日这个特殊时刻,可能会觉得自己需要在这些场合表现得完美,担心自己说错话、做错事,给他人留下不好的印象,从而害怕参与这些社交活动。
- 对于一些单身人士来说,在跨年这样充满节日氛围且大家都成双成对的时刻,会感到孤独和压力,害怕面对周围人关于感情状况的询问,甚至会因为自己的单身状态而在这一天心情低落。
生活变化方面
- 工作变动担忧
- 临近年底,一些人可能面临工作变动,比如公司可能会进行裁员,或者有新的岗位调整,到12月31日时,如果自己的工作状态不稳定,就会害怕这一天成为自己职业生涯转折的关键节点,担心失业或者面临不喜欢的工作安排,对未来的职业发展感到迷茫和恐惧。
- 对于即将跳槽的人,12月31日可能意味着与原公司的告别倒计时,他们可能会担心交接工作是否顺利,新工作是否能如预期开展,新环境是否能适应等一系列问题,从而对这一天充满不安。
- 生活规划调整压力
有的人在新的一年有生活规划的重大调整,比如要搬家、换城市生活等,到12月31日时,会发现很多事情还没有准备好,比如房子还没找到合适的、物品还没整理好等,担心无法按时顺利完成这些改变,影响新的生活节奏,所以会对这一天感到害怕,害怕计划被打乱。
© 版权声明
文章版权归作者所有,未经允许请勿转载。