核实信息真实性
- 通过与申请人面对面交流,签证官可以直接观察申请人的表情、语言表达和反应能力,判断所提供的书面材料是否真实可靠,申请人声称有稳定的工作和收入,但在面试中对工作细节一问三不知,这可能就会引起签证官对材料真实性的怀疑。
评估移民倾向
- 签证官需要确定申请人是否有在签证到期后按时离开该国的意愿,是否会非法滞留或移民,申请人在面试中表现出对国外生活过度向往,提及很多在当地长期发展的计划,却对国内的生活和事业毫无留恋之意,这可能会让签证官认为其有较强的移民倾向。
了解出行目的
- 清楚知晓申请人前往该国的真实目的,判断是否符合签证类型,比如申请旅游签证时,若申请人对即将前往的旅游目的地一无所知,行程安排混乱不合理,签证官就会对其出行目的的真实性产生疑问。
确认申请人情况
- 签证官可以进一步了解申请人的个人情况、经济状况、家庭背景等,对于学生签证申请人,会询问其学习计划、选择该学校和专业的原因等,以便全面评估其是否适合获得签证去该国学习。
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